S（社会）
健康経営方針
SG Japanは、共に働く全ての人びとが安全で健康に働くことを会社経営の最優先事項の一つとして考え、職員の健康や安全に配慮した働きやすい職場づくりのために、従業員と利害関係者すべてが以下の事項について積極的に実践します。
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すべての事業活動において従業員の安全と健康を最優先します。
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安全健康への誓いを自ら経営トップが宣言し、従業員だけではなく、協力会社の従業員も含めた、共に働く全ての人びとが共有し健康維持・増進に努めます。
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労働安全衛生関係法令および社内規程の遵守を徹底します。
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職場のリスクや対策について実情を把握し、適切な対策を講じます。
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安全衛生マネジメントを継続的に点検し改善して運営します。
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感染症対策の実施および健康増進活動を実施し取り組みます。
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労働者が安全衛生に関する活動の取り組みに参加します。
安全衛生目標
SG Japanは、労働災害の発生ゼロを目標として掲げ、重大災害ゼロを目指し、従業員が安心して働ける職場環境づくりを推進し、当社独自の安全保健文化の構築に努めています。
安全で健全な職場づくりを通じて、事業場における労働災害防止
労働災害の発生ゼロ、重大災害ゼロ
- 安全衛生管理システムの運営
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- 安全衛生管理規定の定期的なレビューと必要に応じた更新
- 安全衛生関係法令の遵守徹底および必要な改善
- 安全で快適な職場づくり
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- 快適な社内環境（定期的な整理整頓）
- 危険リスクの除去、危険性の低い材料への代替および管理
- 作業前の安全マニュアルの確認
- 安全衛生活動の強化
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- 感染対策および健康増進活動の実施
- 全労働者への安全衛生教育の実施
労働安全衛生マネジメントシステム
SG Japanは、健康経営の体系的かつ戦略的な実践のための明確な方針と目標を定め、これらを達成するために社員教育プログラムを運営しています。すべての経営活動において安全と健康を最優先に考慮し、事業場における労働災害防止と労働者の健康保持増進を図るために努めています。
また、国際的に認められている安全衛生管理体制を確立するために、本社および二つの工場ともISO45001認証を取得し、維持・管理しています。この認証に基づいて潜在的なリスクを事前に改善し、グローバルレベルの安全衛生マネジメントシステムを通じて、利害関係者に信頼される企業であり続けるため最善を尽くしています。
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ISO 45001:2015 (Korean)
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ISO 45001:2015 (English)
安全性優良事業所
SG Japanは、労働者の安全と健康を最優先に考慮し、体系的かつ徹底した安全衛生管理体制を運営しています。危険リスクを事前に摘み取る安全活動を行い、安全で快適な勤務環境づくりを目指し、持続可能な健康経営を実践しています。
このような努力の結果、本社と二つの工場ともに安全性優良事業所として評価を受け、安全衛生管理の取り組みを国内外で認められました。今後もSG Japanは継続的な改善と革新を通じて、すべての労働者と利害関係者に信頼される企業であり続けるために最善を尽くします。
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リスクアセスメント認証書
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リスクアセスメント優良事業場に選定されました。